MAKASSAR – ALDERA NEWS
Komitmen membangun budaya kerja yang profesional, disiplin, dan berorientasi pada peningkatan kualitas pelayanan terus diperkuat oleh Lembaga Pemasyarakatan (Lapas) Kelas I Makassar. Salah satu wujud nyata komitmen tersebut terlihat dalam pelaksanaan apel pagi yang dirangkaikan dengan pemberian penghargaan kepada pegawai berprestasi serta peserta magang terbaik dari program Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia (Kemnaker RI) Batch 3.
Kegiatan yang berlangsung di halaman Lapas Kelas I Makassar itu diikuti seluruh pejabat struktural, staf administrasi, jajaran regu pengamanan, hingga peserta magang. Apel pagi berlangsung khidmat, tertib, dan penuh semangat, mencerminkan soliditas serta kesungguhan seluruh jajaran dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab sebagai pelayan publik.
Momentum tersebut menjadi sarana penting untuk memperkuat kedisiplinan, membangun semangat kebersamaan, serta meningkatkan motivasi kerja di lingkungan pemasyarakatan. Tidak hanya sebagai agenda rutin, apel pagi kali ini juga menjadi bentuk penghargaan atas dedikasi dan kontribusi nyata yang telah diberikan oleh individu-individu berprestasi dalam mendukung kemajuan organisasi.
Pada kesempatan tersebut, penghargaan Pegawai Teladan Periode April dan Mei diberikan kepada Arniati Santi dan Irfayandi. Keduanya dinilai berhasil menunjukkan integritas, loyalitas, profesionalisme, serta komitmen tinggi dalam melaksanakan tugas sehari-hari. Penghargaan ini menjadi simbol apresiasi institusi terhadap pegawai yang mampu memberikan teladan positif dan konsisten menjaga kualitas kinerja.
Keberhasilan keduanya diharapkan dapat menjadi inspirasi bagi seluruh pegawai untuk terus meningkatkan produktivitas, disiplin, dan semangat pengabdian. Penghargaan tersebut juga menegaskan bahwa setiap dedikasi dan kerja keras yang diberikan akan mendapatkan perhatian serta apresiasi dari pimpinan.
Selain penghargaan bagi pegawai teladan, apresiasi juga diberikan kepada peserta magang Kemnaker RI Batch 3 dalam kategori Konten Terbaik. Penghargaan tersebut diberikan atas kreativitas, kemampuan komunikasi, serta inovasi peserta magang dalam menghasilkan berbagai konten publikasi yang informatif, edukatif, dan mampu memperkuat citra positif institusi di tengah masyarakat.
Program magang yang berlangsung di Lapas Makassar tidak hanya memberikan pengalaman kerja bagi para peserta, tetapi juga menjadi ruang pengembangan kompetensi, kreativitas, dan inovasi generasi muda. Melalui penghargaan tersebut, pihak lapas berharap para peserta semakin termotivasi untuk terus berkarya dan mengembangkan potensi yang dimiliki.
Dalam amanatnya, Kepala Lapas Kelas I Makassar, Sutarno, menegaskan bahwa budaya apresiasi merupakan bagian penting dalam membangun organisasi yang sehat, produktif, dan berdaya saing tinggi.
Menurutnya, penghargaan bukan sekadar bentuk pengakuan atas prestasi yang telah diraih, melainkan juga sarana untuk menumbuhkan motivasi, semangat kompetisi yang sehat, serta dorongan untuk terus memberikan kontribusi terbaik bagi organisasi.
“Setiap capaian yang diraih harus menjadi pemicu untuk terus berkembang dan meningkatkan kualitas diri. Integritas, tanggung jawab, dan dedikasi merupakan nilai utama yang harus terus dijaga oleh seluruh jajaran. Dengan semangat kebersamaan dan profesionalisme, saya yakin kita mampu memberikan pelayanan yang semakin baik kepada masyarakat,” ungkap Sutarno.
Ia juga menekankan pentingnya membangun lingkungan kerja yang harmonis, saling mendukung, dan terbuka terhadap berbagai inovasi positif. Menurutnya, keberhasilan organisasi sangat ditentukan oleh kualitas sumber daya manusia yang memiliki semangat belajar, etos kerja tinggi, dan komitmen kuat terhadap tugas yang diemban.
Pelaksanaan penghargaan tersebut menjadi bagian dari strategi pembinaan internal yang terus dikembangkan Lapas Makassar untuk menciptakan lingkungan kerja yang inspiratif dan berorientasi pada prestasi. Dengan adanya penghargaan yang diberikan secara berkala, diharapkan seluruh pegawai maupun peserta magang semakin termotivasi untuk menunjukkan kinerja terbaik dalam setiap tugas yang dijalankan.
Lebih dari itu, kegiatan ini juga memperkuat nilai-nilai kebersamaan, solidaritas, dan rasa memiliki terhadap organisasi. Semangat tersebut menjadi modal penting dalam mewujudkan tata kelola pemasyarakatan yang modern, akuntabel, dan berintegritas.
Melalui apel pagi yang penuh makna ini, Lapas Kelas I Makassar kembali menegaskan tekadnya untuk terus meningkatkan kualitas pelayanan publik, memperkuat budaya kerja profesional, serta menciptakan sumber daya manusia yang unggul demi mendukung terwujudnya sistem pemasyarakatan yang semakin humanis, responsif, dan terpercaya di masa depan.
ALDERA NEWS
Berani • Tajam • Terpercaya
( Redaksi)
Editor : Redaksi